Anne SOUILLARD

Diplômée de l'ESSEC (I09), j'ai exercé la fonction de DRH au sein de PME à environnement international pendant plus de 15 ans dans des secteurs variés : Industriel, Santé, Conseil, Services et Grande Consommation (Arseus Dental, PricewaterhouseCoopers, Maclaren, Aker Solutions…)

Coach Exécutive certifiée au sein de HEC (CESA II), je pratique la méditation en pleine conscience (mindfulness), et suis certifiée en REIKI et en réflexologie plantaire. Ces méthodes ont développé mon intuition, amélioré ma concentration, m'ont aidé à gérer mes émotions et mon stress dans des environnements exigeants et multiculturels. 

Grâce à tout ce chemin parcouru, j'ai ainsi utilisé mes capacités intuitives et mes compétences au service des collaborateurs en entreprise. Toutes ces expériences m'ont fait prendre conscience de l'énergie et du potentiel que chaque individu a en sa possession. 

 

Pour être efficace, tout changement a besoin d'alignement.Notre être est composé d’un coeur, d’un corps et d’un esprit. Ils forment un tout et n’ont qu’une envie, d’être en parfait accord pour vivre une expérience riche et évolutive, intuition ou raison d'être de Weal@Work.

 

J'accompagne aujourd'hui les dirigeants ou les directions des ressources humaines dans leur prise de décisions créant ainsi un réel lien de confiance dans les domaines du Recrutement, la Gestion des compétences et des talents, la transformation de l'organisation, les ateliers, le coaching et le bien-être au travail.

Le coaching s'adresse à toutes personnes qui cherchent par exemple à prendre du recul face à une situation professionnelle difficile "à lever le nez du guidon", ou à identifier ses ressources et à étudier leurs nombreuses possibilités qui s'ouvrent à elles pour trouver un point d'équilibre.

 

UN RESEAU DE CONSULTANTS ET DE PARTENAIRES

 

WEAL@WORK est membre actif de l’association A Compétence Egale et signataire de la Charte de la Diversité ; à ce titre, notre Cabinet s’investit en faveur de l’égalité des chances, pour la promotion de la Diversité dans le recrutement, et contre toutes formes de Discrimination à l’embauche. 

 

WEAL@WORK s’adosse à un réseau de partenaires spécialisés dans des offres de prestations innovantes :

  • WEAL@WORK réunit une équipe de consultants et de chargés de recherche tous expérimentés

 

  • Un réseau de partenaires spécialisés dans les secteurs Industrie, Santé et Services, rassemblant des compétences pointues dans les domaines RH (tels que stratégie RH, audit en organisation, recrutement, formation, coaching, co-développement, RH opérationnel), médical (médecin spécialisé sur le burnout et stress au travail), paramédical (diététique, ostéopathe, prévention des TMS…)

 

  • WEAL@WORK est certifié partenaire expert de la plateforme Welleo©, développée par la société Wellness Management sous l’impulsion du Dr Denis Lamboley, spécialiste de la QVT, du stress et burnout au travail et des médecines intégratives,  en partenariat de recherche avec l’université Paris V et le laboratoire du Pr Franck Zenasni de psychologie sociale au travail.